2024-11-29
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为深入推进财产工人队伍建设，建立健全高技能人才持续培养和成长路径，充分发挥技能竞赛在牵引人才成长、推动技能培训方面的作用，7月份，公司正式启动了2024年宝钢德盛“锤炼技能 培育匠心”职工技能比赛。
本次技能比赛历时近四个月，期间精心组织了45场理论考试与实操竞赛，竞赛设立了粉矿烧结工、高炉炼铁工、天车工和连铸工等17个工种项目。共有596名职工积极报名参赛，经过激烈角逐，298名职工脱颖而出进入决赛，最终72名优秀选手凭借卓越表现，在各工种比赛中荣获佳绩。此次比赛不仅有效扩大了职工参与面和工种覆盖面，还显著提升了竞赛的整体成效，进一步激发了广大职工参赛的积极性和主动精神。
技术比武竞赛作为公司实施技能人才培养计划的重要渠道，在公司人才队伍建设工作中发挥着重要作用，有效激发了全体员工向先进榜样看齐、超出标杆的昂扬斗志，进一步鼓舞了员工学技术、练本领的热情，从而全面促进了员工能力与素质的提升。
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